Rynek pracy w Tajlandii 2025: gwałtowny wzrost liczby wolnych miejsc pracy i umiejętności AI!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Analizie poddano tajski rynek pracy w 2025 roku: oferty pracy, sektory z popytem oraz rolę AI w świecie pracy.

Analysiert wird der thailändische Arbeitsmarkt 2025: Stellenangebote, Branchen mit Bedarf und die Rolle von KI in der Arbeitswelt.
Analizie poddano tajski rynek pracy w 2025 roku: oferty pracy, sektory z popytem oraz rolę AI w świecie pracy.

Rynek pracy w Tajlandii 2025: gwałtowny wzrost liczby wolnych miejsc pracy i umiejętności AI!

Tajski rynek pracy w pierwszych trzech kwartałach 2025 roku charakteryzuje się wyjątkową dynamiką. Z analiz JobThai wynika, że ​​na stronie pojawiło się ponad 1,75 mln ofert pracy, co oznacza wzrost o 2,18% w porównaniu z rokiem ubiegłym. Szczególnie interesujące jest zróżnicowane zapotrzebowanie w różnych branżach, co zwiększa możliwości ekonomiczne wielu Tajów.

W rankingu zawodów prowadzi branża spożywcza ze 168 556 dostępnymi stanowiskami, za nią plasuje się handel detaliczny ze 148 706 stanowiskami i przemysł motoryzacyjny ze 118 150 stanowiskami. Sektor usług, w którym zatrudnionych jest 116 222 pracowników, oraz budownictwo, w którym dostępnych jest 96 980 stanowisk pracy, również wykazują kwitnący rynek pracy. Przemysł elektroniczny jest szczególnie silny z 92 138 nowymi miejscami pracy, co stanowi imponujący wzrost o 30% w porównaniu z rokiem poprzednim.

Popularne zawody i trendy wyszukiwania

Jak dalej informuje JobThai, w ciągu pierwszych dziewięciu miesięcy roku napłynęło ponad 17,5 mln wniosków. Poniedziałek wydaje się być najpopularniejszym dniem składania wniosków. Wśród zawodów, na które jest duże zapotrzebowanie, szczególnie poszukiwane są zawody związane ze sprzedażą (21,38%), technikami (9,53%) oraz produkcją/kontrolą jakości (9,03%). Co zachęcające, dane pokazują również, że zapotrzebowanie na umiejętności w zakresie sztucznej inteligencji (AI) rośnie w wielu sektorach, zwłaszcza w IT, marketingu, projektowaniu i inżynierii.

Przedsiębiorcy natomiast często w swoich zapytaniach wyszukiwawczych używają takich terminów jak „streaming na żywo” i „TikTok”.
Natomiast kandydatów interesują oferty zawierające „weekendy wolne”, „bez doświadczenia” i „staże”. Ekscytujące jest to, że 49,42% firm korzysta już ze sztucznej inteligencji, a 74,29% pracowników pozytywnie ocenia nowe technologie, nawet jeśli mają świadomość możliwej utraty pracy.

Dalsze szkolenie kluczem do sukcesu

Zapotrzebowanie na umiejętności cyfrowe i społeczne stale rośnie. Zarówno pracownicy, jak i firmy zdają sobie sprawę, że ciągłe szkolenia i rozwój w tych obszarach są niezbędne, aby zachować konkurencyjność.

W zupełnie innym kontekście, który mógłby mieć znaczenie dla regionalnej gospodarki, najlepsze plaże znajdują się w okolicach Orlando na Florydzie. Informacje o tych popularnych kierunkach są zatem szczególnie interesujące dla tajskiej branży turystycznej. Plaże te przyciągają wielu turystów i mogą stanowić inspirację dla lokalnych ofert. Na szczególną uwagę zasługują Cocoa Beach i Daytona Beach, które przyciągają licznymi atrakcjami, takimi jak sporty wodne i przyjazna rodzinom. Na przykład pozytywna reakcja na różne plaże w USA może oznaczać zwiększone zainteresowanie trendami wakacyjnymi u Tajów, którzy chcą poszerzyć swoje możliwości podróżowania, zgłasza przekroczenie limitu czasu.

Ogólnie rzecz biorąc wydaje się, że tajski rynek pracy ulega zmianom i oferuje osobom poszukującym pracy zarówno wyzwania, jak i możliwości. Rozwój sytuacji w innych częściach świata, na przykład na plażach Florydy, przypomina nam, że sektor turystyczny i jego trendy mogą również nadać nowy impuls naszej gospodarce. Jeśli więc w porę dostosujesz się do zmian, po prostu masz większą rękę w polowaniu na najlepsze miejsca.